CTMIN visibiliza avances mesas de seguridad minera, negociación multinivel y coordinación en comunicaciones

 CTMIN visibiliza avances mesas de seguridad minera, negociación multinivel y coordinación en comunicaciones

El martes 12 de noviembre, los representantes nacionales de las principales organizaciones que componen la Coordinadora de Trabajadores de la Minería (CTMIN), abordaron los avances en las mesas de trabajo estratégicas en las que participa la coordinadora, reafirmando su compromiso con la protección de los derechos y la seguridad de los trabajadores y trabajadoras del sector.

En el ámbito de la Comisión Tripartita de Política Nacional de Seguridad y Minería, Guillermo Santander, dirigente de la FMC y vocero de dicha comisión, presentó un informe detallado sobre el progreso de los lineamientos de seguridad laboral impulsados por CTMIN. Además, destacó la reciente citación del Consejo Superior Laboral, que otorgará mayor visibilidad al trabajo de la comisión en torno a políticas de seguridad minera, un aspecto esencial para el bienestar de la fuerza laboral de esta industria.

Respecto a la mesa de trabajo de Negociación Multinivel, el asesor Juan Pablo Cárdenas dio cuenta de los avances en la formulación de una propuesta que articule los intereses de los tres estamentos representados en CTMIN: supervisores, empleados y contratistas.

La iniciativa pone especial énfasis en conservar la autonomía de las organizaciones sindicales de base, al tiempo que prioriza el desarrollo de condiciones laborales que permitan una mejora sostenible en la calidad de vida de las y los trabajadores, uno de los pilares de la visión CTMIN.

Otro aspecto crucial tratado fue la planificación de la gestión de comunicaciones de CTMIN, coordinada por el asesor Christian Vega, acordando la creación de un equipo comunicacional compuesto por representantes de cada organización miembro. Este equipo tendrá el rol de actuar como comité editorial para asegurar la precisión y consistencia en la difusión de los temas que atañen a la minería, optimizando la transmisión de información a través de las plataformas digitales de CTMIN.

Se estableció además que la información de cada mesa de trabajo se desplegará periódicamente en estos canales, con el fin de mantener a las y los trabajadores informados y promover el involucramiento activo en las iniciativas de la coordinadora.

Para cerrar, se acordaron las próximas fechas de reunión y trabajo con el objetivo de fortalecer la continuidad del quehacer sindical, político y social de CTMIN. Así, la coordinadora reafirma su compromiso con la dignidad y justicia laboral en el sector minero, consolidándose como un actor clave en la protección y representación de las y los trabajadores.

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